AMBTENAREN SOLIDAIR MET STAKENDE COLLEGA’S

Een unieke actie van de ambtenaren op het stadhuis van de gemeente Almere. Zij hebben geld ingezameld voor hun collega’s bij de Stadsreiniging die hebben gestaakt voor een betere cao Gemeenten, maar daardoor wel inkomen zijn misgelopen. Alle stakers zijn nu volledig gecompenseerd. ‘Zij hebben immers voor ons de kastanjes uit het vuur gehaald.’

‘Uniek’, zo betitelt FNV-bestuurder Gijsbert Boggia het vervolg in Almere op de recente succesvolle cao-acties bij de gemeenten, waarbij vooral vuilnismannen actie voerden. ‘Ik had geopperd dat degenen die hebben gestaakt voor hun inkomensverlies eigenlijk gecompenseerd zouden moeten worden door hun collega’s die wél de loonsverhoging hebben gekregen maar er geen actie voor hebben gevoerd. Vervolgens hebben de vakbondskaderleden in Almere zelf het initiatief genomen om hier echt iets mee te gaan doen. Zelf uitgedacht én uitgevoerd. Ik ben enorm trots op die inzet, op die solidariteit.’

Boggia doelt op het plan van zijn kaderleden Ida Keemink en Irma Rijpkema – overigens samen met hun CNV-collega Frank van der Schaal – om onder het personeel op het stadhuis geld in te zamelen voor hun collega’s bij de Stadsreiniging die twee dagen hadden gestaakt voor een beter cao-bod van de binnen de Vereniging Nederlandse Gemeenten (VNG) verenigde werkgevers. ‘Zij hebben ervoor gezorgd dat we uiteindelijk meer hebben gekregen dan de VNG aanvankelijk wilde bieden’, legt Keemink uit. ‘Daar profiteren zij zelf van, maar wij, zeg maar het kantoorpersoneel dat géén actie heeft gevoerd, ook. De stakers hebben van hun vakbond wel een stakingsuitkering ontvangen, maar die is lager dan ze met gewoon doorwerken zouden hebben verdiend. Als blijk van waardering en solidariteit wilden wij dat verschil compenseren.’

Als eerst meerdaagse staking

Met hun solidariteitsactie plaatsten de Almeerse gemeenteambtenaren zich opnieuw positief in de (in ieder geval vakbonds-) schijnwerper. Daarvoor hadden ze er al voor gezorgd dat Almere de eerste gemeente was waar een meerdaagse staking plaatsvond voor een betere gemeente-cao.

Keemink, beleidsadviseur Parkeren en als kaderlid van FNV Overheid tevens actief in het lokaal overleg, zegt hierover: ‘Omdat het cao-overleg niet lekker liep, zijn wij al in november begonnen de werkvloer te informeren. Ook hebben we brieven gestuurd naar de wethouder en het college van B&W, in de hoop dat die bij de VNG een goed woordje zouden doen voor een mooie cao. Maar dat schoot helaas niet op. Uiteindelijk konden en wilden we acties niet uitsluiten. Vooral bij de Stadsreiniging was de actiebereidheid groot. Als stadhuiscollega’s wilden wij niet achterblijven en togen daarom met meer dan veertig collega’s op die koude eerste stakingsdag van dinsdag van 24 januari om 7.00 uur naar hun werkplaats om onze solidariteit te tonen.’

Brief aan vakbondsbestuurder

Ondertussen had Marc Scharlewi, monteur en wasplaatsbeheerder op de werkplaats van de Almeerse Stadsreiniging, daarvoor al een brief naar zijn FNV-bestuurder gestuurd. Daarin gaf hij aan het cao-overleg met belangstelling te volgen en constateerde dat hij weinig beweging zag aan de kant van de werkgevers. Kon hij misschien helpen door actie te gaan voeren?

‘Mijn FNV-bestuurder heeft toen een lijntje gelegd naar de vakbondskaderleden op het stadhuis’, blikt Scharlewi terug, ‘en samen hebben we de boel opgestart. Daar heb ik geen spijt van, ik kreeg er veel energie van. Wel had ik ook met weerstand te maken vanuit de werkgever. Die is niet gewend aan dit soort acties en weerbare mensen. Met elkaar en steun van collega’s hebben wij het toch goed voor elkaar gekregen.’

Iedereen profiteert

Dat het in Almere lukte om een succesvolle stakingsactie voor elkaar te krijgen, was een grote motivatie voor collega’s bij andere gemeenten in het land. De boodschap was: het kan dus wél, succesvol staken bij gemeenten. Uiteindelijk is daarna bij veel meer gemeenten gestaakt en zijn andere succesvolle acties uitgevoerd. Daardoor ging de VNG uiteindelijk door de knieën.

‘We hebben becijferd wat het verschil was tussen het laatste loonbod van de VNG en het uiteindelijke resultaat’, vertelt fiscaal adviseur en FNV-kaderlid Irma Rijpkema, ‘en dan hebben we het toch echt over serieus geld. De stakingsacties van de mensen van de Stadsreiniging waren een succes, en daar hebben we allemaal profijt van. Maar zij waren wel de enigen die risico’s hebben gelopen, inclusief misgelopen looninkomsten. Om onze solidariteit te tonen hebben we daarom besloten op het stadhuis geld in te zamelen om ze hiervoor te compenseren.’

Al snel 4.000 euro binnen

Dit laatste was nog geen sinecure. Met het oog op de transparantie en om te kunnen laten zien dat er geen geld aan de strijkstok bleef hangen, is een ongebruikte rekening hiervoor aangewezen. Ook heeft Rijpkema afgestemd met de belastingdienst met de vraag of het uitkeren van geld van deze rekening voor de voormalige stakers wel of geen fiscale consequenties heeft.

‘Tegelijk met de uitkering die wij conform de cao in mei hebben gekregen’, vult Keemink aan, ‘hebben we een bericht op het intranet geplaatst met een oproep aan onze collega’s om een bedrag voor de stakers te storten. Dat was op vrijwillige basis en de hoogte van het bedrag was ook vrij. We streefden naar 3.000 euro voor 50 stakers, maar binnen een mum van tijd hadden we al 4.000 euro binnen. Uiteindelijk hebben bijna 120 collega’s op het stadhuis een bijdrage geleverd.’

‘Het voelt goed dat onze collega’s op kantoor hiermee hun dankbaarheid voor ons optreden tonen’, reageert Scharlewi. ‘Hartstikke fijn dat ze met deze geldinzamelingsactie nogmaals hun solidariteit tonen.’

De solidariteitsactie in Almere was uniek. Is het misschien ook een idee voor andere gemeenten waar door alleen een deel van de collega’s is gestaakt? ‘Ik denk het wel, besluit Rijpkema. ‘Als ik zie hoeveel collega’s positief hebben gereageerd op ons initiatief, denk ik dat dit bij andere gemeenten ook kans van slagen heeft. Misschien dat dit artikel in het FNV Overheid Magazine deze of gene elders aanzet tot een soortgelijke actie. Ik hoop het.'